为深入推进青年马克思主义者培养工作，进一步提高青年员工干部的综合素质和能力，11月15日周日晚6点，beat365手机中文官方网站于4栋303教室开展2020年“青马工程”培训班暨员工干部团课活动。本次培训会议与会人员分别是分团委书记卫周瑶、辅导员聂啸天以及各班班委和员工会员工干部。

公司团委书记卫周瑶强调，实施“青马工程”是贯彻落实上级和学校团委工作要求，也是发挥公司在开展员工思想引领核心作用的必然要求。随后她介绍了公司共青团的基本情况和特色活动，让同学们更深入地了解了学院共青团工作。同时，对员工干部也提出要求，首先严格要求自己，树立健康向上的人生观、世界观和价值观，学习首先尽量保证在班级前茅，工作要谨言慎行，树立学院主人翁意识。面对各类舆论问题和同学们的负面情绪，应积极引导，督促同学们开展班级相关工作。员工干部是同学与老师之间的交流枢纽，应积极向老师反映问题，引导同学们走向正确的人生方向。

接下来，兼职辅导员、学院MTI研究生顿新琪给各班委关于协作管理班级提出建议，随后她以办公为切入点，就“表格命名要求”、“文件书写格式”、“邮箱传递形式”等基础工作流程做出规范指导。总结了大概要领，并且鼓励各班委勤加练习，尽快掌握各种表格制作方法。

辅导员聂啸天表示：“一个好班级的管理离不开班级各位员工干部的工作配合。”要营造“讲规矩、有氛围、要团结、多沟通、多体谅”的氛围。员工干部是班级的中流砥柱，成员之间良好的的互相协作，会营造良好氛围，激发同学们的动力。此外，在布置工作时，要理清工作内容、梳理布置步骤、通知明确工作、按时督促同学，高效的合作是员工干部应有的品质。

会末，员工干部将以书面形式呈交自己的“感悟、困难、提升”对本次活动的参与感受进行反馈，也将提交对今后培训和自我提升的意见建议。通过本次“青马班”培训，提升了员工干部队伍理论学习和实践运用的结合，从思想上强化了理论武装，加深了认识，明确了责任，对团学员工干部队伍建设具有十分积极的促进作用！